学生处处长岗位职责

 

       1.在院分管院长的直接领导下，主持学生处全面工作。

2.负责协调、指导、督促各系共同做好班主任管理与考核、学生学籍、资助、医疗保险及日常管理工作。

3.负责组织制定和完善学生管理的各项规章制度，及时修订《学生手册》和学生管理制度汇编。

4.负责根据学院班主任队伍建设总体规划，协调、指导各系做好班主任的选拔、培养和考核工作，积极开展多形式的班主任工作研讨和经验交流活动。

5.负责根据学院总体工作安排，组织制定学院学生管理工作计划，做好协调、指导、检查、考核等工作。

6.负责协调、组织开展新生入学教育、毕业生离校教育、学生日常行为规范教育，加强学生管理，及时处置学生中重大突发事件。

7.负责组织制定本部门规章制度和岗位职责，负责本部门人员的思想教育、业务学习、管理考核等工作。

8.负责与上级主管部门的工作联系及与其他处室系部的工作协调。

        9.负责本部门网站建设和相关经费的预算、审核及使用管理。

       10.完成领导交办的其他工作。

 

学生管理干事（宿舍管理）岗位职责

 

       1.负责建立健全相关管理制度和基础资料，组织协调各系和劳务公司楼管人员做好学生宿舍的校级管理工作。

       2.负责根据实际招生情况，制定宿舍调整、分配方案，并协调各系和楼管人员做好新生入住接待和毕业生离校退宿工作。

       3.负责协调各系做好住校生教育和管理，积极开展各类创建文明宿舍活动。

       4.负责督促、检查各项宿舍管理制度的落实，及时收集、反馈有关信息，协助各系处理宿舍内的学生违纪事件。

       5.负责协调有关处室和各系做好学生宿舍卫生防疫、安全保卫、后勤保障等工作，努力为广大住校生提供优质高效服务。

       6.完成领导交办的其他工作。

 

 

 

学生管理干事（资助管理）岗位职责

 

       1.负责制定和完善学生资助工作的各项规章制度和管理办法。

       2.负责制定年度（学期）资助工作计划，协调、指导各系开展学生资助工作，并根据要求及时审核、上报各类数据信息，做好资助工作总结。

       3.负责学院各类奖学金、助学金评选的组织、资料审核、发放及检查监督等工作。

       4.负责学院国家助学贷款资格审查、信息报送，贷后监管等工作，协助做好学生诚信教育工作。

       5.负责建立健全贫困生档案资料，开辟贫困生就学绿色通道，积极做好帮困助学工作。

       6.负责学院勤工助学岗位发布、资格审查、酬金发放等工作，协调各有关部门做好勤工俭学学生的教育和管理工作。

       7.负责学生学费减免和应征入伍大学生学费补偿、贷款补偿有关工作。

       8.完成领导交办的其他工作。

 

 

 

学生管理干事（班主任管理）岗位职责

 

       1.负责制定和完善学院班主任管理与考核的各项规章制度。

       2.负责制定年度（学期）班主任管理工作计划，协调、指导各系做好班主任选聘、管理与考核工作。

       3.负责具体落实学院关于班主任队伍建设的各项要求，做好学院层面的班主任培训、聘任和班主任工作经验交流等工作。

       4.负责学生管理校级专项检查、评比活动的组织与实施，及时收集、反馈有关信息。

       5.负责每月班主任津贴校级考核、发放工作。

       6.负责高职新生体检组织工作，建立健全学生健康档案。

       7.负责学生处网站更新与维护，负责学生处工作信息对外报道工作。

       8.完成领导交办的其他工作。

 

 

 

学生管理干事（学籍管理）岗位职责

 

       1.负责制定和完善学院学籍管理的各项规章制度。

       2.负责制定年度（学期）学籍管理工作计划，协调、指导各系做好学籍管理的有关工作。

       3.负责学生的学籍管理工作，按规定具体办理学生报到、电子注册、休学、复学、退学、保留学籍、转专业等学籍变更手续。

       4.负责学院和上级学籍管理电子信息平台的管理工作，及时处理、上报有关学籍变更信息，保持与上级主管部门的有效联系，按要求编制、提供各类学生信息资料。

       5.负责组织毕业生图像信息采集、毕业生数据审验、上报和毕业证书的审核办理及发放工作。

       6.负责学生学籍档案管理工作，按要求及时收集、整理、移交学生学籍档案。

       7.负责历届毕业生学历证明的办理。

       8.完成领导交办的其他工作。

 

 

 

学生管理干事（医保及日常管理）岗位职责

 

1.负责制定和完善学院医疗保险及日常管理方面的各项规章制度。

2.负责制定年度（学期）学生医保及学生日常管理工作计划，协调、指导各系做好医保及学生日常管理工作。

3.负责学生医保工作，协调与省市医保部门和保险公司的关系，协调学生突发意外事件的应急处理，及时办理相关医疗保险理赔手续。

4.负责制定并组织实施新生入学教育计划，协助有关部门做好新生报到和军训工作。

5.负责制定毕业生离校工作计划，协调各有关部门做好毕业生文明离校教育和离校工作。

6.负责协调各系做好学生日常行为规范教育和管理，协助做好学生违纪事件调查处理和申诉接待工作，负责相关学生处理文件的起草工作。

7.负责学生处内务和除学籍档案以外各类文件、资料的收发、传阅、保管和归档工作。

        8.完成领导交办的其他工作。